Politica sulla Sicurezza

Termisol Termica rispetta tutte le normative in materia di prevenzione degli infortuni e delle malattie professionali, adotta sistemi e procedure di eccellenza e si impegna continuamente nella ricerca di nuove soluzioni e migliorìe in ambito di Salute e Sicurezza sul Lavoro (SSL).

Attraverso una regolare e accurata valutazione dei rischi connessi alle nostre attività predisponiamo tutte le misure necessarie di prevenzione e protezione, avendo come obiettivo l’eliminazione del pericolo e la riduzione del rischio alla fonte. Le nostre procedure sono rigorose e prevedono regolari controlli e analisi di eventuali eventi critici – mancati incidenti, infortuni, malattie professionali e reclami. Capi cantiere, assistenti ai lavori e addetti alla sicurezza in campo sono tenuti ad effettuare regolari controlli su:

  • istruzioni operative
  • uso corretto dei dispositivi di protezione individuale (DPI)
  • attrezzature e mezzi di lavoro
  • pulizia e ordine dei luoghi di lavoro

TOLLERANZA ZERO
Termisol Termica non ammette violazioni alle norme di sicurezza: ogni violazione viene registrata su appositi verbali e da avvio all’iter di valutazione e determinazione delle azioni punitive, sia per il soggetto interessato che per il suo preposto. Termisol Termica non ammette nessun uso non prescritto di droghe e alcool: uso, possesso e distribuzione di tali sostanze prevede sanzioni disciplinari che possono arrivare fino al licenziamento.
Effettuiamo regolarmente controlli a campione, senza preavviso.

STOP WORK AUTHORITY
Ogni nostro dipendente ha il dovere ed il potere di interrompere i lavori se esiste un rischio per la sicurezza e la salute.

CORSI DI FORMAZIONE SULLA SICUREZZA
Oltre ai corsi di formazione sulla sicurezza previsti per legge (art.37 D.Lgs. 9 Aprile 2008 n.81 – Accordo Stato Regioni 21/12/2011) eroghiamo specifici programmi di formazione, informazione e addestramento del nostro personale.
I corsi si suddividono in: corsi per neoassunti, corsi integrativi, simulazioni, corsi collettivi e riunioni sulla sicurezza.

CULTURA DELLA SICUREZZA
Ci impegniamo costantemente a coinvolgere e sensibilizzare tutto il nostro personale per creare una vera e propria cultura della Sicurezza e della Prevenzione.
Ogni anno organizziamo delle campagne di sensibilizzazione in materia di Sicurezza sul Lavoro – attraverso cartellonistica, iniziative e premi – per costruire e diffondere una cultura della sicurezza sana e positiva perché la sicurezza ha inizio da comportamenti socialmente responsabili.

Ci impegniamo a proteggere la salute e la sicurezza dei nostri dipendenti attraverso:

  • il rispetto di tutte le leggi e i regolamenti vigenti
  • la definizione chiara degli obiettivi del Sistema di Gestione della Sicurezza
  • l’uso di procedure rigorose (analisi di non conformità, take2, near-miss accident)
  • l’identificazione e la gestione delle interferenze con altre aziende
  • verifiche regolari, audit interni e ispezioni
  • la costante ricerca di migliorìe tecniche e tecnologiche
  • l’uso dei migliori DPI presenti sul mercato
  • la formazione, informazione e sensibilizzazione per creare una cultura della Sicurezza
  • una comunicazione aperta e costante tra mangement e personale